Facilitadores de convivencia empresarial que construyen entornos de paz

Durante el año 2017 se ha venido certificando a más de 600 personas pertenecientes a micros y pequeñas empresas de Bogotá y la Región como facilitadores de convivencia. 

El Programa de Convivencia Empresarial y Comunitario abre nuevas posibilidades para la construcción de entornos de paz desde el ámbito empresarial, en el que los participantes son integrantes de los comités de convivencia, quienes se forman en habilidades para resolver conflictos, a través de la implementación de herramientas pedagógicas para el fortalecimiento de la convivencia en el ámbito organizacional desde los Mecanismos Alternativos de Solución de Conflictos (MASC).

Dentro de los certificados, el 70 % son mujeres y el 30 % hombres, con un nivel educativo de técnico, tecnólogo y profesional, en roles de jefe, supervisor, auxiliar, técnico, secretaria, con edades que oscilan entre los 26 a 49 años, lo que demuestra la gran acogida de esta formación que el programa realiza y espera seguir llegando a más personas.

Desde la alta gerencia del Centro de Arbitraje y Conciliación se exalta esta labor que muestra el compromiso de la CCB para generar espacios pedagógicos y preventivos de reflexión sobre los desafíos que el país debe afrontar para construir una sociedad reconciliada, más equitativa y con oportunidades de desarrollo incluyente para todos.